新人派遣が使えない話。あと3回くらいやる。
夜は寝る前に親にぎゃーぎゃー言うのですが
「そこの職場を知っているわけじゃないから何とも言えん。あんたの業務は専門外だし」
だそうで、読んでいる方も同じ気持ちでしょう。
でも続ける。
今の職場は開発と同じスペースで作業している。
私の所属する品質管理(以下品管)と開発で共同使用している機械もいろいろある。
始業から終業まで品管が主に使い、その隙間に開発が使う。
私はこの機械の作業は新人と分担してさっさと終わらせたい。
開発に機械を渡したいのもあるし、私の本来の仕事がかなり滞る。
しかし新人は常に監視しないと何をするかわからん。
器具の洗浄なら目を離しても問題ないでしょうけど、業務をやって覚えさせないといつまでも覚えないよなあ。
って、何で派遣の私が考えなきゃならないんだろう。
遅いだけならまだ慣れてないのかなと思って放置もできる。
しかし言われた手順の通り作業できないので目を離せない。
1週間毎日同じことをしてこれだ。
集中できない。
私の作業効率も落ちる一方。
開発からひとこと。
「あの子は理系なの?」
私はこの質問に対して本人から某私大農学部と聞いている、とは言った。
新人について「実験する上での身のこなしがおかしい」とかいろいろ考えたが、ひとことで片付けるとするとそういうことなのか。
基礎がないのはだれが見ても明らかだったということなんだね。