過去記事と被りまくりなので読まなくていいです。 1)雑用 以前の記事で「雑用に関してはあくまでも愚痴であって、契約更新の判断材料にはならない」とは言った。確かに言いました。 しかし状況が変わった。量は変わらないけど、質が変わってきているというか…

正社員たちが無神経なんじゃないの。 就業先が企業の体質を、あの人たちに反映させているだけなの。そうは言っても何を言ってんだか自分でもよくわからん。 組織の考え方が派遣に無神経だから、個々人も無神経に見えるだけ、ということ。 だから人は悪くない…

今回はキャリア担当と話し合い。 現派遣元はパソナなんだが、営業の他にキャリアコーチという人がいて2年目に入るタイミングで話をした。 今後の契約に関して悩んでいる部分はあるので、どこまで手の内を明かすか迷ったがはっきり言った。 「現就業先は今ま…

私は派遣社員です。 契約内容は「開発業務、一般事務」です。 一般事務についてぐだぐだ文句言っている。 考えれば考えるほど、戦ったとしても私には勝てないんだけど、もやもやします。確かに契約書には記載しているから違反ではない。 ネットで調べる限り…

私は派遣社員です。 最近不満ばかり言ってますが 「この就業先では契約書に一般事務って書いとけば雑用すべて派遣に回せると思ってんのか」 という、ひとことで終わるといえば終わる話です。 それを何回にも分けてぐだぐだと。ていうか、この内容、自分で言…

先日、雑用に関していろいろ言ったけどこれが今の気持ち。 そうは言っても雑用は可能な限り受けようと思う。 ただし、雑用に関しては引き継ぎをやらない。 絶対にやらない。 引き継ぎは契約書に書いてない。さ、雑用と通常業務の線引をするか。

タイトルに「派遣」と入れるとアクセスが全然違うのな。 というかアクセス数が急にアップした。怖い。 何度も言っているが私は皆さんが想像するような職種ではない。 実際、食品以外の人には 「あなたと知り合うまでそういう職業があること自体知らなかった…

契約は12月で切れます。 先週契約更新はするという意思表示をしました。 あとは就業先企業の返事待ちというところ。 おそらく更新になると思います。 問題はその次の契約更新。 先月産休に入る人に 「あなたが戻って来るまで契約があるとは限らん！」 と言っ…

まじめに派遣の話でもしましょう。 契約書に記載している契約内容は、開発業務、一般事務となっているのだが一般事務って何？という話です。 私は一般事務で契約しているという認識はありません。 開発業務です。 業務量も開発業務が9割ですが、残り1割は要…

派遣会社からメールが来た。 「契約更新の季節ですけど、どうしますか？」 今の契約は12月で切れる。意思確認がやけに早い。 どうしような。でも今回はあまり悩んでいない。 もちろん、就業先企業の返事次第なんだけど、その前に私はどうしたいのかを問われ…

時間に余裕のある方は前回の「老後に向けた現実の話」もあわせてどうぞ。 これは今回の話の前置きなんだけど、長すぎたので分割した。 今（41歳）から年金もらうまで（60歳）の貯金についての話です。 私は正社員をやる気のない派遣なので、働き続けるには派…

これ、若干怒りに任せて作ってます。それは自覚している。 現在派遣社員としてとある大手企業で就業しています。 私は派遣は初めてではありません。 でも腑に落ちない。 従業員の定義をはっきりしてくれ。と思う。 文書の発信者によって認識が違うなら統一し…

派遣会社からワクチン接種について、メールが来た。 派遣先企業の見解は以下の通り。 ・自治体で受けてくれ ・勤務時間には含めない ・有休は使ってよし これに対して社員は ・職域接種 ・勤務時間に含める ・もちろん有休は使わない なるほど。 非正規が陽…

【おことわり】 2021.6.12 ちょっと修正した 【本文ここから】 派遣会社じゃなくて担当営業の話。 といっても、私はテンプスタッフ、WDB、パソナ、RDサポートしか知らん。 これを多いとみるかどうか。 どの営業がいいかはその人の所属する派遣会社の考え方も…

入職して半年が過ぎた。 今月の記事で数回にわたって記事を出したが、はっきり言って、現在の就業先と私の方向性はミスマッチである。 相手はそう思っていないと思うが、私はそう感じている。 現在の派遣元とは違う派遣会社の案件で面接まで行けそうだった。…

先日の派遣会社と話し合い。おまけ。 私の主張は 「前職まで品質管理と検査なので、現在携わっている開発を3年間やったら、職歴は開かないかもしれないけど検査員としてのブランクが3年間生じることにならないか」 だ。だからもう契約更新したくないんだが。…

派遣会社のオフィスで話し合い。 更新の話になる。 「現実を考えたら更新するしかない」 と言いました。 本当にこう言った。 それが現段階での結論だ。 今の就業先とはまだ半年ですが、過去の派遣生活を振り返ってみると契約更新の際は割と 「やだ、更新した…

ここんとこ、イライラする…………。 さて。 明日、派遣会社と面談です。 基本的に派遣会社の営業が就業先を訪問します。 この日に限って就業時間内に来られても非常に困る、という業務内容。 そして現職は建物の構造上話し声が筒抜けになってしまう。 だから終…

こんばんは。 私は現在派遣社員ですが、次が決まったら契約更新しない。 という話の続き。 過去に就業していた派遣会社の案件に応募してみた。 忘れた頃に連絡が来た。 就業先の都合で話が止まっていたらしい。 興味はある。 が。 まず、現職の契約があるか…

考えても考えなくても結果は同じだ。 まあ、でも、考える。屁理屈なのかもしれない。 私は今まで食品会社の品質管理部門で検査員やってた。 今は開発。 この就業先の業務をこなせるスキルなら、ある。 私が断らなかったら3年の契約期間は無事終わるのだろう…

対面の占いに走る話。もう何度めかわからない。 誕生日で占ってもらった。 占星術的には2023年まで待った方が良い。 また、占術がよくわからないけど今決まったとしてもまったくよくないらしい。 うーん。 いろいろ話して北日本の企業は辞退しようという気持…

次回の契約をするか、しないか、と言われたら状況によってはしないと思います。 いろいろ整理してみる。 【私の経験】 食品メーカーの品質管理、それに付随する検査業務 【今の業務内容】 食品メーカーの開発アシスタント 同じなのは食品メーカーという1点だ…

あんたら…………確かに暇なこと多いけど、それはあんたらの采配が悪いからでしょう。 契約外の業務ばっか振ってくるんじゃないよ。 これは十万石まんじゅう、4月の花の巻。

今の職場を。就業して半年。 私は品質管理をやりたい。今は業種は同じだけど職種がちがう。 しかし今の職場は半年。 派遣だから就業先に義理立てる必要はないのかもしれない。 仮に引き留められたとしても直接雇用する気がないならそれはおかしい リクナビネ…

派遣で働いていると定期的に派遣会社から「研修受けてね」というメールがやって来る。 研修はオンラインです。なので、今自宅でBGMにしている。 内容は会社による。けどパソナとテンプしか知らない。 で、内容。第一印象や身だしなみやマナーについて。 職種…

派遣会社のシステムに登録しろと言うのであれば話はわかるんですが、就業先のシステムになんで登録しなきゃいけないの、とは思う。 表面上は従ってますけど。 電話番号とかメールアドレスとか個人情報じゃん。 システムに登録するのであって上司に直接教える…

この話、過去にもしているかもしれないけどもう1回。 10年くらい前の就業先には私を含め派遣が3人いた。 ここでは改善提案だの安全衛生だのの活動が活発だった。 例えば改善提案というのは 「実験台Aに放置されていたビーカーが落下したら割れてけがをするの…

前回のタイピングの話でちょっと思った。 今仕事に関する勉強をしようと思えていないし、実際していない。 30代の頃は何か勉強しようという気はあったのだけど。 そこに雇用形態は関係なかった。 今回は食品メーカーとはいえ今まで携わった品質管理から離れ…

どこまで必要か、という話。 仕事ではほぼ使わない。 ごくたまにメール送信はしているけど、その程度。 ここのブログの記事ひねっている時くらいしか使わない。 ブログが9なら仕事は1だ。 だからそんなにスピードは必要ない気もしている。 使わないんだった…

日テレが2回に分けて作った「ハケンの品格」というドラマをちゃんと見てないんだけど、テレ東あたりが 「ハケン先の品格」 「ハケン元の品格」 を制作してくれないだろうか。 ハケン先の品格は誰か内容を考えてくれい。 キャストは何でもありだ。 ハケン元の…